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Emploi et insertion


Offres d'emploi (màj 22/09) PDF Imprimer Envoyer
Emploi et insertion - Offres d'emploi

OFFRES D'EMPLOI collectées par la Plateforme

 

Transmission de l’ensemble des CV actualisés (et lettre de motivation) orientés pour ces offres à la
Plateforme PROCH'EMPLOI - Arrondissement de Béthune

delphine.pichard@prochemploi.fr

(Offres classées de la plus ancienne à la plus récente)

Mécanicien agricole H/F

PROFIL : Formation en mécanique + expérience de 1 à ans exigée en mécanique agricole ou parcs et jardins

PERMIS DE CONDUIRE : permis B impératif  (déplacement de véhicules)

Négociateur immo H/F

PROFIL : Formation commerciale tous niveau avec 1ère expérience en commerce de terrain (démarchage commercial)

PERMIS DE CONDUIRE : B + véhicule

MAÎTRISE D’OUTILS : Informatique

Technicien maintenance automaticien H/F

FORMATION : BAC+2 Maintenance industrielle, électrotechnique ou informatique industrielle avec spécialisation en automatisme /  première expérience significative 1 à 2 ans mini sur un poste similaire.

COMPÉTENCES : Connaissance en GMAO.
Bon communicant(e), efficace, organisé(e) et réactif (ve), votre disponibilité, votre esprit d’équipe et votre sens du service sont des atouts clés pour réussir dans vos missions. La détention d’une habilitation électrique et du CACES 3B seraient un plus.

PERMIS DE CONDUIRE : B - Voiture

CERTIFICATIONS : La détention d’une habilitation électrique et du CACES 3B seraient un plus.

Agent de comptoir H/F

FORMATION : BAC minimum  (Formation technico commerciale). Formation aux produits prévue par l’entreprise

COMPÉTENCES : Mémoire  / polyvalence / Esprit pratique / prêt à s'investir et apprendre / Relationnel / appétences à la mécanique, l'électrotechnique

Assistant administratif et technique en magasin d'équipements H/F

FORMATION : BAC minimum avec expérience 0-2 ans type magasin de bricolage

COMPÉTENCES : Polyvalence / organisation et rigueur / mémoire. Maîtrise informatique. Notions/connaissances des produits d'équipements professionnels

Technicien applicateur de résine (formation en interne) H/F

PROFIL : Pas de diplôme requis ni expérience / Formation prévue en interne Volontaire / rigueur / sérieux / prêt à s’investir

PERMIS DE CONDUIRE : B - Voiture

CERTIFICATIONS : Habilitations électriques / soudure

Apprenti cuisinier H/F

TYPE(S) DE CONTRAT : Apprentissage

DURÉE HEBDO DE TEMPS DE TRAVAIL : Alternance Formation / Entreprise, 2j/3j

DATE DE DÉMARRAGE : dès que possible

RÉMUNÉRATION : Selon les conditions liées à l'apprentissage

DÉPLACEMENTS PRÉVUS : Oui- Mobilité entre ARRAS (formation) et Auchel

Apprenti serveur H/F

TYPE(S) DE CONTRAT : Apprentissage

DURÉE HEBDO DE TEMPS DE TRAVAIL : Alternance Formation / Entreprise, 2j/3j

DATE DE DÉMARRAGE : dès que possible

RÉMUNÉRATION : Selon les conditions liées à l'apprentissage

DÉPLACEMENTS PRÉVUS : Oui- Mobilité entre ARRAS (formation) et Auchel

Chauffeur PL - Grue auxiliaire H/F

CERTIFICATIONS : FIMO / CARTE CHRONO / CACES R390

Expérience exigée 1 an sur poste similaire

PERMIS DE CONDUIRE : B - Voiture, C - Poids lourd

Menuisier poseur H/F

FORMATION : CAP / BEP OU ÉQUIVALENT (Menuisier) / Expérience ans minimum sur même type de poste

COMPÉTENCES : Autonomie / Rigueur / Précision / Minutie
Sens de la représentation géométrique / sens de l’esthétique

PERMIS DE CONDUIRE : B - Voiture

Chef de cuisine et de production H/F

FORMATION : BAC+2  (Cuisine, production culinaire, art de la table et du service) Expérience 3 à 5 ans en tant que cuisinier, chef cuisinier, dans la restauration traditionnelle et/ou collective

COMPETENCES : Management / Sens des responsabilités / Implication. Connaissance des règlementations liées à l'activité

PERMIS DE CONDUIRE : B - Voiture

Technicien électricien H/F

FORMATION : type Bac +2 minimum dans le domaine électrotechnique/automatisme/ pneumatique.

PERMIS B OBLIGATOIRE. Niveau d'anglais correct : base technique pour lecture et interprétation CDC client et documentation technique.Maitrise des techniques de conception assistée et des logiciels de dessin (See Electrical, Autocad…). Maitrise des outils bureautiques (Excel, word...). Expérience sur terrain (chantiers de préférence)

Commercial terrain H/F

FORMATION : Formation BAC à BAC+2 en vente avec 3ans d'expérience réussie dans la vente aux particuliers

COMPETENCES : Homme/femme de terrain, vous avez le goût du challenge et aimez conquérir de nouveaux clients. Vous avez une véritable aisance relationnelle, une très bonne écoute, un sens du commerce, une bonne capacité à négocier avec un conseil de qualité.

PERMIS DE CONDUIRE : B – Voiture

Plieur H/F

FORMATION : Formation technique avec idéalement des notions de pliage et outillage. 1ère expérience réussie

COMPETENCES : Lecture de plans et utilisation outils de contrôle exigés. Motivation, rigueur, autonomie, esprit équipe. Sensible à la sécurité et la qualité. Flexibilité horaire impérative

PERMIS DE CONDUIRE : B – Voiture

Cariste 2 & 3 H/F

FORMATION : Expérience 1an sur poste similaire (conduite caces 2 et 3)

COMPETENCES : Rigueur / Discipline / dextérité / dynamisme et flexibilité. Souci de la satisfaction client

AUTRE : PERMIS DE CONDUIRE : B – Voiture

Agent de fabrication H/F

FORMATION : Expérience 6 mois en milieu industriel

COMPETENCES : Motivation, rigueur, autonomie, esprit d'équipe, flexibilité horaires. Respect des règles d'hygiène, de sécurité et qualité

AUTRE : PERMIS DE CONDUIRE : B - Voiture

Tourneur fraiseur H/F

FORMATION : CAP / BEP OU EQUIVALENT (Mécanique) avec expérience 0-2 ans

COMPETENCES : - respect des processus logiques  - savoir lire un plan  - savoir lire et remplir des documents techniques - se conformer aux règles de sécurité  - anticiper les dysfonctionnements - réagir rapidement à une situation d'urgence - maintenir une attention liée aux travaux de haute précision à réaliser  - savoir utiliser des instruments simple de contrôle (pied à coulisse, comparateur, jauge de contrôle...) - connaitre les règles informatiques applicables à la commande numérique

PERMIS DE CONDUIRE : B - Voiture

Mécanicien chantier H/F

FORMATION : CAP / BEP OU EQUIVALENT (Mécanique) avec expérience 0-2ans

COMPETENCES : - respecter strictement des processus méthodologiques - posséder des connaissances de base en mécanique générale - savoir lire un plan - savoir lire et remplir des documents techniques - savoir utiliser des machines-outils classiques pour ajuster ou monter des pièces - se conformer aux règles de sécurité - savoir utiliser des instruments simples de contrôle (pied à coulisse, comparateur, jauge de contrôle....)

PERMIS DE CONDUIRE : B – Voiture

Chef d'équipe chaudronnier tuyaureur H/F

FORMATION : BAC / BAC+2 en Maintenance, électrotechnique, chaudronnerie avec expérience 0-2 ans

Poste ouvert aux débutants. Entreprise prêt à former en interne.

COMPETENCES : Femme/Homme de terrain, bricoleur (se) et consciencieux (se). Motivé(e), ambitieux (se), Curieux (se), Dynamique, solide et déterminé(e) vous aimez l’univers industriel et vous avez envie d’apprendre

PERMIS DE CONDUIRE : B – Voiture

Opérateur de fabrication H/F

FORMATION : Poste ouvert aux débutants. 1ère expérience en milieu industriel

Recrutement : information collective / tests / entretien

PERMIS DE CONDUIRE : B - Voiture

Garde enfance/petite enfance à domicile H/F

FORMATION :Garde d’enfant de 0 à 3 ans : Au moins trois ans d’expérience professionnelle auprès d’enfants de moins de trois ans ou titulaire d’un diplôme « petite enfance »
Garde d’enfants de plus de 3 ans : Avoir des expériences vérifiables et significatives dans des postes identiques.

COMPETENCES : Polyvalence, qualités relationnelles, patience, rigueur. Qualité d'écoute et de psychologie, autonomie, capacité d'adaptation et sens de l'organisation. Respect, Disponibilité et discrétion

PERMIS DE CONDUIRE : B - Voiture

Service à la personne H/F

CONTRAT : CDD 1an renouvelable

DUREE HEBDO DE TEMPS DE TRAVAIL : 15h/mois – 19h-20h lundi, mardi, mercredi (éventuellement jeudi dans la limite des 15h/mois)

DATE DE DÉMARRAGE : dès que possible

RÉMUNÉRATION : SMIC

 DÉPLACEMENTS PRÉVUS : Oui / domicile

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Mission Locale de l'Artois PDF Imprimer Envoyer
Emploi et insertion - Insertion

Mission locale de l'Artois (jeunes de moins de 25 ans) :

Mme DELBARRE reçoit uniquement sur rendez-vous 03.21.57.70.20

 


 

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